走进通惠

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综合管理部:根据公司发展战略的要求,制定人力资源发展战略,组织开展人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与福利、绩效考核、劳动关系、企业文化等方面的管理工作,逐步完善公司人力资源管理体系,提高公司的人力资源管理水平,为公司持续发展提供有力的人力资源保障。并且依据国家有关法律法规和公司管理制度规定,负责行政管理、公共关系、法律事务、网络信息、后勤保障等管理工作,为公司提供有效的支持服务。

 

财务管理部:根据国家财经法规、企业会计准则和公司各项制度,负责财务管理、会计核算、预算管理、资金管理、财务税务、客户出入金收付、交易所席位资金划拨等方面的管理工作,为公司经营运作提供有效的财务支持。

 

合规稽核部:负责对公司的经营业务、财务管理及其他管理活动的合法性、合规性进行定期检查、调查、提出整改意见并监督执行;为公司各部门提供合规、法律咨询和培训。

 

信息技术部:负责公司交易、行情、网站等信息系统的部署、安装、调试、上线;负责维护公司核心交易及周边信息系统,保障运行安全、稳定;负责公司核心交易系统的测试及升级工作;负责公司行情系统、网站等系统的测试和升级工作;为其他部门和投资者提供技术支持和服务。

 

研究发展部:收集、整理、分析宏观经济信息和国内外相关行业信息与资料,为客户提供高质量的相关品种投资报告、培训与讲座,提高客户盈利水平。积极参加在业界的公开活动,积极开展投资者服务工作,包括媒体推广和宣传。做好专题研究,提供市场投资研究报告与理论支持。辅助业务部门进行机构客户开发工作和相关研究成果的推广,为客户投资提供研究辅助。

 

交易运作中心:办理客户开户手续,建立客户档案数据库;组织开展客户教育及回访工作;开展期货居间人管理工作;开展客户交易、交割、每日结算等工作;按规范流程调整客户保证金、手续费;实施对客户的风险监控、风险提示、追保、强平等风险处置等工作。

 

开户部:办理客户开户、销户业务、申请交易编码、客户资料变更、休眠及激活业务,建立客户档案数据库;负责合同的保管、使用登记;组织开展客户教育及回访工作;开展期货居间人管理工作。

 

交易交割部:准确下达客户的交易委托;协助控制客户交易风险及席位资金划拨情况;进行错单处理、套保申请、办理客户实物交割业务以及客户月度账单签署等工作。

 

结算风控部:负责每日无负债结算工作;按规范流程调整客户保证金、手续费;负责会员服务系统日常信息收发、资料维护;结算数据统计分析等工作。负责动态管理客户资金风险,合理确定各交易品种保证金收取标准,实施对客户的风险监控、风险提示、追保、强平等风险处置等工作。

 

市场营销中心:根据公司发展战略和市场销售政策,跟踪行业发展趋势,搜集行业信息,进行市场调研,寻找潜在客户,并通过营销手段成功开发客户。对内服务万向资源等集团内产业客户及万向信托、民生通惠、通联数据等金融企业,发挥金融协同职能;对外以开发产业客户,提供套期保值服务,产融结合,开发私募、各类型基金、职业操盘手及其他金融机构为核心工作,完成公司下达的业绩指标。

 

经纪业务部:开发和服务个人投资者,以传统经纪业务为核心工作,完成公司下达的业绩指标。

 

产业服务部:对内服务万向资源等集团内产业客户,对外以开发产业客户,提供套期保值服务,产融结合为核心工作,完成公司下达的业绩指标。

 

机构业务部:对内服务万向信托、民生保险、民生通惠、通联数据,发挥金融协同职能;对外开发私募、各类型基金、职业操盘手及其他金融机构为核心工作,完成公司下达的业绩指标。